10月23日，市文物局系统人才工作座谈会召开。会议集中学习习近平总书记关于加快建设文化强国的重要论述，全面复盘总结2019年以来全局系统人才工作成效，听取局直各单位人才工作情况汇报。会上，副高级及以上职称和新进人员代表立足岗位交流发言，分享工作成果、畅谈成长体会、积极建言献策。局党组书记、局长李晓毅主持会议。

会议强调，全局系统要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持党管人才原则，把人才工作摆在更加突出的位置。要牢牢把握召开此次人才座谈会的重要性和必要性，认清当前面临的困难和问题，以更宽的视野育才、更大的力度聚才、更实的举措用才，加快建设一支政治强、业务精、作风正的高素质文博人才队伍，为宝鸡文物事业高质量发展提供坚强人才支撑。

会议要求，要健全分级负责、三级联动工作机制，压紧压实各级人才工作责任。局党组扛牢统筹责任，统筹盘活全系统人才资源，强化顶层谋划与梯队培养，畅通系统内领导职务有序流动渠道，推动管理岗位与专业技术岗位双向融合、互通互补。局直各单位抓好落地落实，牢固树立重实干、重实绩、重担当用人导向；依托“文物大讲堂”平台，常态化开展内部研学交流、外部专家授课，鼓励本系统专技骨干登台讲学；坚持给青年干部压担子、搭平台，健全考核评价体系，精准实现人岗相适。广大干部职工坚持自我锤炼涵养，厚植文物事业情怀，坚持向书本学习、向实践学习、向基层学习；立足主责主业，以实干实绩立身，严守纪律规矩，永葆清正廉洁的职业操守。层层传导压力、环环抓好落实，凝聚起全系统齐抓人才、共兴文博的强大合力。

局直各单位主要负责人、局系统副高级及以上专业技术人员、近三年新进人员等50余人参加座谈。